Kontakt os på: 40 40 98 81 | info@senioringenioerlisten.dk

Atypisk beskæftigelse – hvorfor nu det?

Atypisk beskæftigelse – hvorfor nu det?

Atypisk beskæftigelse kommer vi til at høre meget mere om. Som fagforening har vi et ansvar for at påvirke nye beskæftigelsesformer, så de bliver til gode karriereveje. Vi skal frem for alt undgå fremtidens underbetalte “daglejere”. Danmark har brug for både flere og ældre ingeniører – ja der er brug for alle ingeniører. De atypiske beskæftigelser kan for de unge være indgangen til arbejdsmarkedet, mens det for andre kan være en fleksibel måde at skrue sit arbejdsliv op og ned afhængig ag det sted, man er i livet. Det gælder både “snart på pension”, familie, børn og karriere. IDA´s rådgivning skal justeres så den også inkluderer disse forhold. I USA arbejder ca. 1/3 allerede på denne måde.

Del dette på